时间: 2024-12-22 16:25:58 | 作者: 爬车机
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前不久,某部机关推广常态化准则化作业办理督导机制,采纳“帮带式”“沉溺式”办法手法进一次门、查多项事,只帮忙不添乱、只分忧不添扰,既管得有序有用,又为底层心无旁骛谋发展供给足够空间。这种“有事必应、无事不扰”的作业思路,能够让咱们学习学习。
根底不牢,地动山摇。底层是部队悉数作业和战斗力的根底,抓底层、打根底始终是机关辅导作业的重心地点。从客观上讲,底层建造才干的提高离不开上级的输血,可凡事皆有度,过为己甚。正如《种树郭橐驼传》中所写的,郭橐驼善种树,窍门在于“能顺木之天致使其性焉尔”,而那些不善于种树的人,往往早上去看看,晚上去摸摸,乃至掐破树皮、摇摆树根观察。其实,机关辅导帮建底层跟种树的道理差不多,相同需求讲究科学、削减过度搅扰。帮建实践中,机关做到“居其位、安其职,尽其诚而不逾其度”,到位而不越位、辅导但不主导,才干构成机关底层上下联动、双向发力的生动局势。
卸包袱才干迈大步,留空间才干长个子。实际中,少量机关对“辅导”的了解存有误差,有的是“保姆式”帮建,大包大揽、统得过死、管得过细;有的是“运动式”帮建,方案来回变,作业缺规矩,想一出是一出;还有的是“经历式”帮建,热衷于老旧思想、途径依托和固有形式。如此帮建,该放权甩手的不肯放,“下底层”成了“吓底层”,只会与抓底层的初衷各走各路、方枘圆凿。正如罗荣桓同志所说:“政治作业要给下边留有余地,给下边自主性,否则下边就没办法。说‘下面干部不必脑子’,脑子你都用了,你的指示他都用不完,哪有时刻考虑自己的状况”。
新体制下,机关“减肥减肥”,底层“壮骨扩容”,底层单位类型愈加多样,背负功能不断拓宽,建造规范不完全相同,呈现出许多新状况新特色。这种小机关、大部队的特色,决议了底层建造更多的是依托官兵本身,愈加要提高底层自主抓建的内涵驱动力。各级机关应当厘清功能定位、区别层级抓建,实在尊重底层作业安排权、人员使用权、资产支配权,正确地处理好帮带与代替的联系,正确地处理好辅导与指挥的联系,正确地处理好信赖与听任的联系,正确地处理好帮一时与帮久远的联系,建立起安排能自建、作业能自转、问题能自解、安万能自保的底层作业新形式。
咱们常讲,法无授权不可为。现在让底层乱忙忙乱、不胜其扰的,不是机关的依法抓建,而是少量机关干部的盲目抓建。各级领导和机关干部抓建底层,有必要树牢法治思想,既要在履行准则上下功夫,对《戎行底层建造大纲》中清晰的统筹和谐、局势剖析、从戎蹲连、问题反应、双向讲评等作业机制抓好履行,也要在履行规则上严把关,严格履行抓建底层各项规则,根绝以言代法、以权压法,推进构成机关依法辅导、底层按纲抓建、部队有序工作的杰出态势。
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